Establecer objetivos claros y medibles, que estén alineados al negocio, y luego medir su cumplimiento para corregir desvíos es la base para poder llevar a su compañía a obtener el éxito donde se lo propone. En Humánides lo ayudamos a implementar una estructura de gestión por objetivos y desempeño de alto impacto que sea funcional a su negocio.
Evaluación de desempeño
Con nuestro proceso de Evaluación de Desempeño sus líderes contaran con una herramienta que le provea información concreta sobre el performance de sus empleados. De esta manera usted contara con recursos para potenciar sus mayores fortalezas y acompañarlos en sus dificultades.
Transformar su talento. Potentes revisiones de rendimiento en línea.
Transforme su fuerza de trabajo en un equipo solido con potentes evaluaciones de desempeño. Le ofrecemos soluciones diseñadas para aumentar la productividad y el crecimiento de los empleados, lo que ayuda a impulsar su negocio.
Establecimiento de Objetivos
La clave para mejorar un proceso es poder medirlo, por ello es fundamental la definición y medición de los objetivos de los empleados, y así asegurarse que están alineados con los objetivos de la compañía. Con nuestras herramientas y esquemas de objetivos, facilitamos el establecimiento de los mismos y el cumplimiento del proceso, asegurándonos que los empleados sean evaluados de forma adecuada a los objetivos de la compañía.
Esquemas de sueldos variables
Los sueldos variables son un excelente mecanismo para asegurar el compromiso de los empleados en los resultados de la compañía, conforme el esquema variable sea sólido y alineado a los objetivos core de la compañía. Nuestro expertise en establecimiento de esquemas variables le garantizará la obtención de los resultados esperados.
